<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:taxo="http://purl.org/rss/1.0/modules/taxonomy/" version="2.0">
  <channel>
    <title>ämnet Tjänstledig men arbetar extra ibland på tavlan Frågor om lönehantering</title>
    <link>https://forum.spiris.se/t5/Fragor-om-lonehantering/Tjanstledig-men-arbetar-extra-ibland/m-p/211050#M6271</link>
    <description>&lt;P&gt;Hej,&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Jag har en del anställda som är TJL hel månad men ibland kommer in och arbetar några timmar här och där. Tycker det blir rörigt när dom reggar i VLA och min fundering är om det enklaste sättet är att ha dom på TJL hel månad och sen får dom timlön när dom arbetar extra?&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Har ni något förslag på hantering av detta?&lt;/P&gt;</description>
    <pubDate>Thu, 18 Jan 2024 11:56:39 GMT</pubDate>
    <dc:creator>Fd medlem</dc:creator>
    <dc:date>2024-01-18T11:56:39Z</dc:date>
    <item>
      <title>Tjänstledig men arbetar extra ibland</title>
      <link>https://forum.spiris.se/t5/Fragor-om-lonehantering/Tjanstledig-men-arbetar-extra-ibland/m-p/211050#M6271</link>
      <description>&lt;P&gt;Hej,&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Jag har en del anställda som är TJL hel månad men ibland kommer in och arbetar några timmar här och där. Tycker det blir rörigt när dom reggar i VLA och min fundering är om det enklaste sättet är att ha dom på TJL hel månad och sen får dom timlön när dom arbetar extra?&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Har ni något förslag på hantering av detta?&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Thu, 18 Jan 2024 11:56:39 GMT</pubDate>
      <guid>https://forum.spiris.se/t5/Fragor-om-lonehantering/Tjanstledig-men-arbetar-extra-ibland/m-p/211050#M6271</guid>
      <dc:creator>Fd medlem</dc:creator>
      <dc:date>2024-01-18T11:56:39Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Re: Tjänstledig men arbetar extra ibland</title>
      <link>https://forum.spiris.se/t5/Fragor-om-lonehantering/Tjanstledig-men-arbetar-extra-ibland/m-p/211119#M6272</link>
      <description>&lt;P&gt;Hej @Fd medlem&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Här bör du registrera frånvaron endast för de dagar som de anställda verkligen är frånvarande/tjänstlediga för att beräkningen av intjänande semesterdagar ska bli korrekt.&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;De dagar dina anställda arbetar ska de lägga in timmar för arbetad tid hel dag/ del av dag och sedan frånvaro på resterande tid/procent.&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Den anställde kan själv registrera sin frånvaro i Visma Lön Anställd eller så kan löneadministratören sköta det manuellt direkt på lönebeskedet. Oavsett kan beloppen behöva justeras.&amp;nbsp;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Läsa gärna mer om detta i min kollega Annies svar i forumtråden &lt;A href="https://forum.vismaspcs.se/t5/Diskussion-i-Visma-Lon/Tjanstledig-jobbar-nagra-timmar/td-p/41423" target="_blank"&gt;Tjänstledig, jobbar några timmar&lt;/A&gt; samt i programhjälpens avsnitt &lt;A href="https://www.vismaspcs.se/visma-support/visma-lon-600/content/faq/hur-registrerar-jag-arbetad-tid-nar.htm" target="_blank"&gt;Hur registrerar jag arbetad tid när en föräldraledig månadsavlönad har arbetat tillfälligt ett fåtal timmar/dagar?&lt;/A&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;Önskar dig en fortsatt fin dag!&lt;/P&gt;
&lt;P&gt;//Tinna&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Mon, 10 Oct 2022 08:54:30 GMT</pubDate>
      <guid>https://forum.spiris.se/t5/Fragor-om-lonehantering/Tjanstledig-men-arbetar-extra-ibland/m-p/211119#M6272</guid>
      <dc:creator>Tinna Gunnarsson</dc:creator>
      <dc:date>2022-10-10T08:54:30Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>

