ämnet Re: pensionsspar istället för lön på tavlan Frågor om lönehantering

pensionsspar istället för lön

Emma__30 — Tue, 11 Nov 2025 14:27:28 GMT

Hej!

Vi har en anställd om är över 65 och han har börjat prata med oss om att han inte orkar, men har inte råd att gå i pension.

Kan vi ge honom en klumpsumma motsvarande 6 månaders lön som vi sätter in på ett pensionsspar i december och att han då slutar arbeta vid årets slut?

Re: pensionsspar istället för lön

Tinna Gunnarsson — Fri, 14 Nov 2025 09:33:53 GMT

Hej @Emma__30

Jag skulle rekommendera att du först kontaktar er arbetsgivarorganisation eller pratar med ert kollektivavtal. Det är viktigt att allt hanteras enligt konstens alla regler, både juridiskt och skattemässigt, så att det blir tryggt och korrekt för både er och den anställde. Facket eller arbetsgivarorganisationen kan ge er rätt väg och hjälpa er hitta den bästa lösningen.

När du vet hur det ska hanteras hjälper vi gärna till med hur du lägger upp det i ditt löneprogram.

Trevlig helg!

Re: pensionsspar istället för lön

Emma__30 — Fri, 14 Nov 2025 10:03:46 GMT

Hej

Jag ska absolut kolla med dem.

Gällande att lägga in det i löneprogrammet, ska det föras in som en löneväxling då? Måste man göra så?

Re: pensionsspar istället för lön

Tinna Gunnarsson — Mon, 17 Nov 2025 07:29:33 GMT

Hej @Emma__30

Löneväxling är möjligt, men det är vanligare att genomföra det löpande under arbetslivet än att starta precis innan en eventuell pensionering.

Börja med att kontakta den part som ansvarar för ert avtal och säkerställ hur en sådan utbetalning eller löneväxling ska hanteras. När du vet vilken lösning som gäller är du välkommen att återkomma till oss.

Om frågan visar sig vara mer komplex kan du boka tid hos någon av våra kunniga lönespecialister.

Jag har även hittat en sida hos Pensionsmyndigheten som beskriver löneväxling till pension. Där går man igenom både fördelar och nackdelar, vilket kan vara värdefullt att ta del av innan ni fattar ert beslut.

Lycka till och ha en fin dag!