My Areas

Sign in to follow product and topic areas and get a shortcut in this menu
cancel
Showing results for 
Show  only  | Search instead for 
Did you mean: 

LinneaLS
MEDLEM

Anställd som ej ska tidrapportera men attestera

Hej,

 

Jag har en ägare i ett bolag som är upplagd som en anställd i Visma Lön då han får lön varje månad.

Han är kopplad mot Anställd då han ska ligga som attestant för samtliga anställa där. Men hur gör jag med hans tidrapport så att han slipper klarmarkera den varje månad? Han ska inte tidrapportera.

4 REPLIES 4
Tinna Gunnarsson
MODERATOR

Hej @LinneaLS 

 

Välkommen som ny forummedlem. 

 

Om han inte ska tidrapportera själv är det bättre att du avaktiverar honom för Anställd och att han endast har Lönebesked/Kivra aktiverat. Hur du gör det finns beskrivet i hjälpavsnittet Ta bort anställds tillgång till Anställd eller Lönebesked.


För att sedan lägga upp honom som attestansvarig följer du instruktionen Lägg upp ny attestansvarig
 

Då blir han endast attestansvarig i Anställd men behöver inte använda funktionen för tidrapportering själv.

Som jag ser det så borde detta bli den bästa lösningen.


Om något krånglar eller om du vill att vi kikar på det tillsammans så är du alltid välkommen att slå en signal till vår kunniga support så hjälps vi åt.

 

/Tinna 
 

 

Hej Tina,

Tack så mycket för svar!

Om jag lägger upp honom som endast attestansvarig i Anställd, kommer han då att ha samma inloggning i appen för att attestera som han har när han ska logga in för att se sina lönespecifikationer?

 

Mvh Linnéa

Hej igen @LinneaLS 

Yes det ska han. 

 

/Tinna

Toppen! Tack snälla för hjälpen!