Hej,
när jag lägger upp en ny anställd i Visma lön 600 får den anställde alltid fel avtal i Spiris Anställd.
Jag vet inte var jag gör valet i Visma lön 600, men den anställde hamnar alltid på ett avtal som jag har inaktiverat och så måste jag manuellt ändra till rätt avtal.
Är det någon som vet var man gör så att det blir rätt i Spiris Anställd?
Hej @MalinHolmstrom
Kolla så du följer instruktionen Koppla anställd till avtal och om det trots detta blir fel avtal så ring oss på 0470-70 60 00 så felsöker vi tillsammans med dig.
Alltså problemet är inte och koppla anställd i Spiris Anställd, utan jag hade velat att systemet när användaren skapas inte väljer en inaktiv avtalsmall, utan en som är giltig, så att man inte behöver gå in och välja avtal manuellt varje gång man har lagt upp en ny användare. När en ny användare läggs upp hamnar den alltid på Tjänsteman standard som är inaktiverad.
Hej @MalinHolmstrom
Tack för ditt förtydligande.
I Visma Lön 300/600 motsvaras avtalstypen Ej specificerat av det som i Spiris Anställd heter Tjänsteman Standard. Detta är en standardinställning eftersom det inte går att i Visma Lön styra vilket avtal som väljs vid upplägg av ny anställd.
Det innebär att när en ny användare skapas kommer avtalet alltid att behöva kopplas om manuellt till den avtalstyp som ska gälla för just den personen, oavsett om Tjänsteman Standard är aktiverad eller inaktiverad.
Så fort du ändrat till rätt avtal första gången är allt i sin ordning för den anställde, men tyvärr finns ingen möjlighet att ändra denna förhandsvalda standard direkt i Visma Lön.
Copyright 2026 Visma Spcs. All rights reserved.