Hej @Katarina3
Tack för att du kontaktar oss.
Samtliga våra program och tjänster följer strikt semesterlagen och enligt semesterlagen räknas all semesterledighet i hela dagar. Det innebär att det inte går att ta ut exempelvis en halv semesterdag.
Läs om hos om semester och semesterdagar hos verksamt.se
Behöver den anställda vara ledig en halv dag skulle hon/han kanske kunna ta komp eller flexledigt eller om ni har någon annan överenskommelse på ditt företag.
Har du några följdfrågor eller funderingar är det bara att återkomma så hjälper vi dig gärna.
/Tinna
