Hej, vi har aktiverat Visma Anställd för att våra anställda som ska börja registrera frånvaro/avvikelser (Alla tjänstemän, heltid 40/v, schemalagd arbetstid, förtroendetid). Nu undrar jag om det är möjligt att lägga till egen tidkod eller löneart för tex. registrering av Jour? Vi har en löneart i Visma Lön 600 upplagd för det som vi gärna skulle vilja göra tillgänglig att välja för anställd i Visma Anställd... Någon som har lösning? 🙂
I dagsläget stöds inte jour/beredskap i Anställd, och det går tyvärr inte att lägga till en egen tidkod eller göra er jour‑löneart valbar för medarbetaren i appen.
Rekommenderade alternativ:
Spiri Tid för registrering/attest av jourpass.
Som du gör redan idag dvs manuell registrering av jour som rad på lönebeskedet i Visma Lön 600 varje period, baserat på underlag från den anställde.
Vill du ha info eller hjälp med Spiris Tid (info/demo/uppsättning) är du alltid välkommen att ringa oss på 0470-70 60 00 så berättar vi mer.
Hej Tinna och tack för svar! Du skriver att det finns i Spiris Tid - kan man även använda den för att rapportera frånvaro/avvikelser så som semester, föräldraledigt, sjuk etc...? Och vad kostar den i så fall?
Ja, det går utmärkt att rapportera jour och frånvaro/avvikelser som semester, föräldraledighet och sjukfrånvaro.
Vill du veta mer om Tid ringer vi gärna upp dig och går igenom prisbilden utifrån dina behov. Du kan också läsa mer och se priserna för Tid samt Tid & projektplanering här
Återkom gärna så kan en kollega ringa upp dig om du vill.
