Mina produkter

Logga in för att följa kategorier och för att få genvägar i denna meny
avbryt
Visar resultat för 
Visa  endast  | Sök istället efter 
Menade du: 
Senaste inlägg

Hej @IngridM Välkommen som ny forummedlem. För att plocka bort kopplingen mellan löneart 1234 och 1184 i Visma Lön 600 så går du in under Lönearbete - Lönearter. Sök upp löneart 1234 Milersättning, skattefri enl. schablon och på fliken 1 raderar du den kopplade lönearten 1184 Milersättning skattepliktig.Ett annat alternativ i ditt fall är att du byter ut 1234 Milersättning, skattefri enl. schablon helt mot 1232 Milersättning endast skattefri del. Det är nog det allra enklaste. Ha en fin dag!
Tack Tinna för grundlig förklaring!
Hej @Juniette Välkommen som ny forummedlem 😊 Skattepliktiga förmåner bokförs i Visma Lön 600 så att förmånsbeloppet kostnadsförs i debet på respektive förmånskonto vid lönekörningen, men krediteras samtidigt på ett gemensamt konto för Motkontering av förmåner. På så sätt påverkas inte företagets resultat av förmånsbeskattningen. Att kostförmånen i ditt fall krediteras konto 7306 (Bilförmån) beror på vilket konto som är angivet som Motkontering av förmån i företagsinställningarna. För att ändra detta gör du så här: Gå till Arkiv – Inställningar – Företagsinställningar – BokföringKontrollera vilket konto som är valt i fältet Motkontering av förmånÄndra kontot till exempelvis 7399 om det är det konto du vill använda När detta är justerat kommer framtida lönekörningar att bokföras korrekt och du slipper göra manuella ombokningar i efterhand. Hoppas detta hjälper och annars ring oss på 0470-70 60 00 så tittar vi på det tillsammans.
Snyggt! Tack bästa @MalinHolmstrom för att du återkopplade. ⭐
Hej @Anette W Välkommen som ny forummedlem. Det låter som den anställde har tagit ut semester som ännu inte var tillgängliga semesterdagar vid uttagstillfället eftersom semesteråret inte var avslutat. I Visma Lön 600 följer semesterhanteringen semesterlagen vilket innebär att semester som registreras innan det finns intjänade betalda dagar (eller eventuella förskottsdagar) automatiskt hanteras som obetald semester och därför ger löneavdrag. Programmet kan tyvärr inte själv räkna om eller hantera upplägg som avviker från detta. Hur det bästa sättet att registrera detta blir beror på hur semesterinställningarna ser ut hos er – till exempel vilket semestervillkor ni använder, hur intjänandeår och semesterår är satta samt hur frånvaron hittills har registrerats. För att kunna hjälpa dig behöver du ringa vår support på 0470‑70 60 00 så kan vi tillsammans titta på hur det är upplagt i ditt program och guida dig. Välkommen!