Lönehantering - Spiris forum

Mina produkter

Logga in för att följa kategorier och för att få genvägar i denna meny

Lönehantering

Senaste inlägg

Frågor & funderingar

Hej @webtomten Att följa din redovisningskonsults råd angående att skjuta upp löneutbetalningar till senare eller välja utdelning kan säkert vara en bra lösning men samtidigt är det viktigt att du känner dig trygg med att du gör rätt val, särskilt när det kommer till försäkringskassans regler.Det är ett klokt beslut att kontakta försäkringskassan för att få tydligare information om sexmånadersregeln och hur det kan påverka din situation. Jag hoppas att det löser sig på bästa sätt och att pengarna börjar rulla in snart! Ha en fin dag ☀️

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson

Frågor & funderingar

ok, tack för svar.Är det så att jag behöver kryssa i rutan (arbetar med forskning och utveckling) och skriva procentsatsen för (avdrag för utgifter i arbetet)?Tack!

Senaste inlägg Lama Kh

Frågor & funderingar

Hej @Josefina1 Precis som Carina skriver så görs inget avdrag för timanställda utan den anställde får ingen timlön eftersom hon inte har någon arbetad tid. Läs mer i vårt användartips Sjuk - Sjuklön, sjukavdrag, karens och mycket mer Trevlig helg 🌻

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson

Frågor & funderingar

Tack snälla @Emma__30 för att du delade med dig av svaret. Trevlig helg ☀️

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson

Frågor & funderingar

Hej @Johanz Tack för din fråga. Utbetalningsdatumet som programmet sätter är ett standardvärde som väljs automatiskt. När jag testade själv, märkte jag att programmet kopierar datumet från den senast låsta lönekörningen och föreslår detta datum. Stämde även av detta med våra produktspecilister och det är så programmet fungerar. Trevlig helg!

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson