Lönehantering - Spiris forum

Mina produkter

Logga in för att följa kategorier och för att få genvägar i denna meny

Lönehantering

Senaste inlägg

Frågor & funderingar

Ok, då förstår jag! Tack för hjälpen.

Senaste inlägg MalinW

Frågor & funderingar

Hej @Hyacinth Har man redovisat frånvaro en månad och sen månaden efter får reda på att en anställd tex inte var föräldraledig vilket man har angett på agi:n utan istället var sjuk så kommer man inte rapportera negativa värden för föräldrapenning eller tillfällig föräldrapenning. Är korrigeringen att man har anmält föräldraledigheten men att det skulle ha varit vård av barn kommer den nya frånvaron att redovisas på agi:n men inte den korrigerade frånvaron från föregående lönekörning. Hoppas detta hjälper dig!

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson

Frågor & funderingar

Hej @Sofie_17 I ditt fall behöver du vänta med att ändra semesterrätten till efter att semesterårsavslutet är gjort. Om du ändrar semesterrätten innan du gör semesterårsavslutet, kommer det att påverka även förra årets semesterdagar, precis som du själv är inne på. Detta innebär även att du inte kommer att få med dig semesterdagarna på januaris lönebesked.

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson

Frågor & funderingar

Stort tack!

Senaste inlägg Emma__30

Frågor & funderingar

Hej @Marléne B När du använder Lön, behöver du inte göra någon manuell export om du kör bokföringen också i Spiris. Bokföringsunderlaget från löneutbetalningar och arbetsgivardeklarationer bokförs automatiskt i Bokföring & Fakturering. Vill du se tidigare bokföringsunderlag så kan du kika på rapporten som du hittar under Lön - Rapporter - Bokföringsunderlag. Hoppas detta hjälper dig!

Senaste inlägg Tinna Gunnarsson