Någon som vet om semesterlagen säger att man måste ta ut just 20 dagar, även när man använder nettodagar? Det är så Visma lön 600 räknar, men jag reagerade på det då jag trodde det var självklart att räkna i "veckor" alltså att man var tvungen att ta ut 4 veckor. Någon som har djupare kunskap i detta? ... Visa mer

Nu har jag stött på det igen, så Visma gör något åt detta! Jag ändrar en anställd/lägger upp en ny och vill börja skicka lönespecifikationen med Min Lön på personen. Ny koppling mot Min Lön, personen har inte haft Min Lön tidigare. Vid synkroniseringen försvinner namnet på personen och personen heter i mitt löneprogram "Förnamn Efternamn" och detta kan jag inte själv ändra på! Eftersom det hänt en gång förut, tror jag mig ha en lösning, men detta fel tycker jag inte ska behöva hända!! Visma ändra så att detta inte kan hända! Lösningen är att jag får uppmana personen själv att logga in i Visma och lägga upp sitt namn.. Orsaken (min gissning) är att personens mailadress finns sedan tidigare hos Visma, pga att personen någon gång testat en provperiod hos Visma, utan att sedan fortsätta vara kund. Vid den testen behövs inget namn..   ... Visa mer